Title: ожврьг узуквзф гуярмя ыср
 

А1 декватный сотрудник при А2декватных требованиях и
А3 декватной мотивации всегда дает А4декватную отдачу

Обзор Зарплат
№4, 2004

Анализ 4-х А по 140 должностным позициям бизнеса в
компаниях Москвы ( описание требований, мин. макс. и
средневзвешенное значение з.п., премии, бонусы и др.
компенсации ) поможет компании избежать потерь,
связанных с:

1) Уходом ценных специалистов;
2) Необоснованными переплатами;
3) Несбалансированным бюджетом на ФОТ

Более подробную информацию об Обзоре Зарплат №4,
2004 , а также о сегментных обзорах зарплат отдельных
секторов рынка можно получить в офисе компании по
тел. 095-915-5881

Менеджер проекта – Чепурнова Елена

 

лвьыщу ядзршы нычжсчп ауибз

<<qceoftjx.jpg>>

_______________________________________________
Bug-hurd mailing list
[EMAIL PROTECTED]
http://lists.gnu.org/mailman/listinfo/bug-hurd

Reply via email to